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活动回顾 | 2025春季“人文名企探营”全回顾

2025-05-19 最新动态

前言

从语言科技的创新前沿,到玩具帝国的童心宇宙,再到航空巨擘的云端职场——2025年春季学期,人文社科学院升学与就业发展团队(HSS-FSCD)携手同学们开启了一场贯穿多元行业的探索之旅。

3月至4月,我们先后走进HelloTalk(深圳心慧科技公司)、美泰玩具公司与国泰航空公司,通过沉浸式参访、业务端交流与跨学科研讨,触摸企业脉搏,解码职场基因。在这场“行走的课堂”中,同学们既见证了科技如何赋能语言交流的边界,也感受到传统行业在创新浪潮中的突围;既在玩具设计里发现文化叙事的巧思,也从航空业的全球化运营中看见人文与理工的碰撞融合。

这些走出教室的实践足迹,不仅为同学们铺展了职业发展的新坐标系,更让抽象的理论知识在真实的商业场景中生根发芽。现在,让我们透过文字与影像,重温这段充满启发的旅程。

01 HelloTalk

3月14日,人文社科学院升学与就业发展团队(HSS-FSCD)带领同学们走进全球领先的语言社交平台——HelloTalk(深圳心慧科技有限公司,以下统一简称“HelloTalk”),开启了一场特别的企业探秘之旅。在这场沉浸式参访中,同学们不仅近距离观察了互联网企业的真实运作模式,更通过实地体验与员工交流,深入了解了科技创新如何赋能语言学习与跨文化交流。

关于HelloTalk

HelloTalk是深圳心慧科技有限公司旗下的全球化语言学习与跨文化交流平台,致力于通过科技连接世界各地的语言和文化爱好者。自2012年成立以来,HelloTalk已吸引了来自200多个国家和地区的数千万用户,成为全球知名的语言交换学习社区。

参访纪实

1.办公室参观

在HelloTalk工作人员的热情引导下,同学们参观了HelloTalk的办公环境。墙上装饰着来自世界各地的问候语,显示屏上滚动播放着多国语言的欢迎词,无不彰显着HelloTalk浓厚的国际化氛围和多元文化的包容性。

穿梭于忙碌而有序的办公区,同学们亲眼见证了HelloTalk员工们如何以饱满的热情和专业的态度投身于工作之中,感受到了HelloTalk作为一家国际化企业的独特魅力。

2. 业务端交流分享

在分享中,首先,HelloTalk的CMO(Chief Marketing Officer)Sophia老师介绍了HelloTalk的公司定位与发展成就,分享了其从语言学习到跨文化交流的创新模式,以及在日韩、欧美等市场的成功布局,展现了企业的全球视野与社会责任。作为全球最大的语言交换学习平台,HelloTalk覆盖200多个国家,拥有6000多万用户,支持160多种语言学习。

此外,Sophia老师强调了语言学习在文化理解、市场拓展和个人发展中的重要作用,指出HelloTalk不仅是学习语言的工具,更是连接全球用户、助力个人成长和商业拓展的平台。

其次,负责社区管理的Simon老师详细介绍了HelloTalk的功能与特色:从1V1聊天、群组交流到动态发布、直播语聊,平台通过翻译、发音练习、语法纠错等工具,打破语言障碍,促进无障碍交流。同时,新增的AI互动、短剧学习等功能,进一步丰富了语言学习的场景与趣味性。在解答同学们的疑问时,Simon老师又补充说,HelloTalk不仅是一个学习工具,更是一个多元文化的交流社区,让用户在真实互动中提升语言能力,感受全球文化的魅力。随着分享深入,现场气氛愈发活跃,同学们积极提问,与老师们展开深入探讨,碰撞出思想火花。

接着,HR负责人Joanna老师和Kathy老师介绍了公司招聘情况。今年计划招聘的实习生及应届生,涵盖产品、运营、开发、市场等多个岗位,专业不限,更看重个人能力和潜力。欢迎大家积极投递简历,加入HelloTalk大家庭,共同成长。

在实习分享环节,三位实习生讲述了她们的经历。大家一致觉得公司氛围非常好,开放又包容,非常注重员工自主性与成长。在这里,她们不仅能力提升,还结识了许多志同道合的朋友,收获满满。分享落幕,同学们热情不减,纷纷围住老师们继续深入交流。

 

学生感言

本次活动收获颇丰。HelloTalk的前辈们都很亲和、健谈,环境氛围舒服。HelloTalk分享内容包括公司定位与性质、社区特色和实习信息。分享过程的互动感很强,我提出了两个问题,关于功能细节和创作者激励,前辈们的回答很真诚。我认为,HelloTalk给我的独特记忆点是对KOL、KOC的重视。

参访全程体验良好,过程连贯,人员专业!感谢学院组织本次参访活动,也期待能参访更多像HelloTalk一样优秀的企业!

 - 谢佳志 2023级人文社科学院英语专业

 

这次参观非常有意思。我们来到南山总部,见到了HelloTalk各部门的负责人,感受到了公司热情的欢迎和满满的诚意。Sophia等几位前辈向我们介绍了公司的发展历程、主要业务、社群构建以及招聘信息。经过两个小时的参观,我被HelloTalk“能者优先”的招聘原则深深吸引。HR主管也亲临现场,当场接收简历。此外,我们还意外获得了app一年会员和公司纪念文化衫,我打算好好利用这次免费会员学习一下语言。希望学校能多组织类似的活动,让我们在实习前更直观地了解各类公司的信息。

- 梅伦 2021级人文社科学院英语专业

 

这次活动我最大的感受是——原来语言学习可以这么有趣!

听CMO分享“社交即学习”的理念时,我发现语言学习原来可以如此轻松有趣,不必正襟危坐地背单词,而是可以用刚学的韩语评价食堂饭菜,或在语音房听法国朋友用歌词教俚语。AI纠错功能更是贴心,用表情包提醒用户,让学习充满温度。最惊喜的是用户运营负责人分享道,一位日本奶奶通过平台找到中国笔友,如今能用拼音给孙子写生日贺卡。正是无数个这样跨越时空的温暖触点,构成语言社交的力量。

临走前,公司文化墙上的一句话让我印象深刻:“Bridging the world, one typo at a time”。这次参观不仅让我看到了语言社交产品的底层逻辑,更让我重新理解了“交流”这件事本身的美好与力量。

- 申仪澄 2021级人文社科学院应用心理学专业

 

02 美泰玩具公司

4月11日,人文社科学院升学与就业发展团队(HSS-FSCD)带领学生走进全球玩具行业的领军企业——美泰玩具技术咨询(深圳)有限公司。在这里,同学们不仅近距离了解了美泰的创新实践与企业文化,还通过沉浸式参观与高管面对面的深度交流,拓宽了对行业趋势与职业发展的理解。

关于美泰玩具公司

美泰(Mattel)成立于1945年,总部位于美国加州埃尔塞贡多(El Segundo),是全球最大的玩具制造商之一,旗下拥有芭比(Barbie)、风火轮(Hot Wheels)、费雪(FisherPrice)、UNO等数十个知名品牌。

美泰自2000年起在深圳设立分公司,负责产品设计、开发及供应链管理,并与东莞、佛山等地的工厂形成协同网络。深圳研发基地作为亚洲核心创新中心之一,承担了从概念设计到成品测试的全流程工作,其Play Lab(儿童发展研究中心)更是全球仅有的四大实验室之一,每年接待超800名儿童用户参与产品体验。

参访纪实

1.开场致辞:走进芭比的梦幻世界

活动伊始,美泰深圳人力资源与行政部(P&C)负责人Vencky发表欢迎致辞,并简要介绍了深圳分部的整体职能与企业文化。公司办公区域充满童趣与创意,从芭比主题的粉色背景墙到陈列整齐的经典玩偶,让学生仿佛步入一个色彩斑斓的梦幻世界。为了营造温馨友好的参访体验,美泰还贴心准备了茶歇、蛋糕以及文创伴手礼,让每一位参与者都能沉浸其中、收获满满。

2.沉浸式参访Play Lab,揭秘玩具背后的科学

参访首站为Play Lab,这里是美泰产品创新的核心推动环节。美泰玩具工作人员介绍,产品测试分为多个阶段:初期原型通过3D打印和手工上色完成粗糙模型;成熟阶段则邀请家长与儿童共同体验,评估产品安全性、趣味性与教育价值。透过单向玻璃观察室,同学们目睹了研究员如何记录儿童测试玩具的互动行为,直观感受到了Play Lab的日常工作内容。

在“角色扮演”环节,学生化身产品研究员,通过在线直播间观察儿童对托马斯火车轨道玩具的互动反馈。通过分析儿童的语言、行为与情绪变化,同学们深刻体会到“以用户为中心”的设计哲学——玩具不仅是娱乐工具,更是促进认知发展与情感表达的媒介。对于不同年龄段的儿童,玩具的设计也要符合其所在年龄段的认知能力。同学们还分组体验了美泰的不同年龄段的产品,并由Play Lab的研究员为同学们讲解Play Lab在产品更新换代中所展现的作用。这一环节不仅锻炼了同学们的观察与分析能力,也让同学们切身体会到Play Lab在玩具设计与更新迭代中的重要性。

3.业务端探讨:职业发展与行业洞见

实验室参观过后,同学们一同参与了一场与美泰高层的面对面交流会,深刻感受到了美泰玩具公司注重人文关怀的企业文化。美泰深圳总经理James Lau与P&C负责人Celia Wang亲自到场,对同学们的到来表示热烈欢迎。在与同学的问答中,两位高层不仅介绍了美泰在全球及中国市场的发展战略,还结合自身职业经历,分享了在玩具与娱乐行业中的成长路径与洞察。

James和Celia还就同学们关心的公司未来的发展方向、人才培养机制、实习与就业机会等话题耐心解答,鼓励同学们结合个人兴趣与专业背景,积极探索跨国企业中的多元发展路径。他们特别指出,美泰致力于培养具有创新精神和全球视野的新生代人才,并欢迎更多年轻力量加入,共同推动玩具产业的转型与升级。整场交流气氛热烈,不仅加深了同学们对行业趋势与企业文化的理解,也为未来的职业规划提供了宝贵参考。

 

学生感言

在本次参访活动中,我深刻体会到“shaping play with playful minds”在美泰玩具产品研发中的实践。从精密的质量检测到沉浸式的用户体验研究,美泰展现出以用户为核心的原则及对儿童成长与快乐的关注与投入。原来一款玩具从最初的创意到最终上市,需要经历如此严谨而细致的流程。与高层交流的过程中,我也感受到了战略视野与人文关怀并重的企业文化。此次参访不仅拓宽了我对玩具行业和用户研究的理解,也让我对未来探索“有爱又有趣”的职业发展路径充满期待。

- 汪思渝 2023级应用心理学硕士项目

 

本次参访,让我看到了一个玩具企业高度的社会责任感。从研发设计到模型测试,再到产品最终投放市场,每一个过程背后都是美泰对于细节和安全风险的把控。这也体现了美泰shape playful mind核心价值观,十分富有启发意义。

- 黄子珊 2023级经管学院会计学专业

 

令我印象最深刻的是Play Lab观察室,透过单面玻璃,我看到了研究员们的日常工作——不仅记录孩子是如何玩玩具的,甚至会测量他们抓握玩具时手指的弯曲角度。这种将真实使用场景转化为产品改进细节的过程,远比我想象得更具象、更有人情味。

我也深深感受到了玩具行业的非凡之处。这里绝没有 “差不多就行” 的敷衍,因为每个玩具都可能成为孩子成长中的 “第一次” 珍贵体验;这里的数据,是无数次蹲下身,用孩子视角观察积累的成果,而绝非冷冰冰的参数。

- 王钰婷 2021级经管学院市场营销专业

 

03 国泰航空公司

4月25日,人文社科学院升学与就业发展团队(HSS-FSCD)联合理工学院,带领同学们赴国泰航空总部国泰城开展参访交流。本次活动聚焦航空业运营管理、数字化技术应用及人才发展战略。通过实地考察与专题研讨,同学们对全球化企业人才有了更具象的认知,对跨学科职业发展有了更丰富的理解。

关于国泰航空

国泰航空(Cathay Pacific Airways Limited)成立于1946年,总部位于香港国际机场,是香港首家提供民航服务的航空公司。公司以香港为枢纽,航线网络覆盖亚洲、欧洲、北美及大洋洲等90余个目的地,连续多年获国际航空运输评级机构Skytrax五星认证,奠定其作为亚太地区航空业领导者的地位。

参访纪实

1.数码及咨询科技部门分享

4月的香港绵绵细雨,国泰航空数码及资讯科技部以茶歇小食热情招待,为远道而来的同学们蓄能充电。活动伊始,国泰同事以一段生动的企业历史回顾拉开序幕。通过视频与讲解,同学们了解到国泰航空自1946年成立以来,始终秉持“成为全球最杰出的服务品牌”愿景,以客户为中心,通过技术创新提升旅行体验。分享之中,一场场趣味问答点燃现场氛围,同学们就国泰航空与技术趋势踊跃回答。

2.参观国泰城设施,沉浸式体验航空生态

在国泰员工的引导下,同学们分组探访国泰城核心设施。国泰城具有先进的设计理念,从员工生活到业务运营高度整合,印证了企业“以人为本、科技为翼”的文化内核。员工生活区涵盖平价员工餐厅、24小时健身房、内部酒店及周边商店,并可直达机场值机区。在模拟机舱培训中心,同学们近距离观察客舱乘务员在1:1还原的机舱内进行服务教学,感受航空服务专业化培训体系。

3.毕业生计划与科创马拉松

在职业发展分享环节,国泰航空通过GT计划与Hackathon的深度联动,展现了技术人才培养的立体生态。GT计划作为连续11年运营的成熟体系,以“轮岗探索+项目实战”为核心,为毕业生提供跨领域成长平台。学员们两年内经历四次轮岗,从移动端开发、云架构管理到AIGC创新,技术视野随业务场景不断拓宽。计算机科学背景的GP毕业生从优化航空App后台起步,逐步主导大模型驱动的智能餐品翻译项目;商科硕士背景的GP毕业生则转型IT项目管理,以业务视角统筹千人级赛事。这一计划不仅配备技术硬技能与设计思维、领导力等软性课程,更通过高管导师制与跨代际GT社群的互助文化,形成“技术沉淀-管理进阶”的清晰路径,十余年间已为集团输送超10%的中层管理者。

Hackathon作为学员参与度最高的年度盛事,既是技术练兵场,也是人才储备池。2024年赛事吸引全球1500余名学生组队,围绕航空业真实痛点展开24小时极限开发。参赛者既能通过15场大师课掌握航司运营逻辑,又能与50余位企业导师深度协作,将AI客服、动态定价等创意方案落地业务场景。2025年赛事大湾区专场,将联动香港与内地技术资源,为跨境协作与职业流动铺设通道。正如GT毕业生所言: “从参赛者到组织者的身份转换,让我们既懂技术攻坚的兴奋,也理解商业落地的挑战。”

4.自由对话

自由交流环节中,同学们的提问折射出对技术职业的多元思考。面对“非科班能否跨界”的疑虑,国泰同事举例回应:数学专业出身的GP学员通过展现数据建模的商业洞察力成功入职,印证了“技术敏锐度优于硬编码能力”的选拔逻辑。GT计划支持香港与深圳、广州等地的双轨发展,不仅为内地学生提供工作签证协助,更通过跨城轮岗机制促进技术思维的融合。

 

学生感言

国泰航空公司参访体验良好,观感新奇。

环境方面,公司坐落于香港机场旁,内部像一个社区、或私立学校。休闲空间丰富,食堂种类多、运动设施齐全。重要的是,公司航空气息很浓郁,门口有一架航模,内部四处可见机长与空乘人员。

专业性上,设施齐备,有模拟机舱、模拟值机处。参访时路遇服装完备的空乘人员和我们一起乘电梯,随后进入模拟机舱练习服务。为我们讲解的员工也很有passion,一位前辈自称是“aviation nerd”,并炫耀自己周常旅游和内部价机票。感觉国泰公司专业性强的同时,员工福利也相当不错。

总之,这是一次非常令人印象深刻的参访,非常开阔眼界。

- 谢佳志 2023级人文社科学院英语专业

 

踏入国泰城的第一刻,便仿佛闯入了一个专属于航空人的“平行宇宙”。这里没有传统写字楼的冰冷格子间,取而代之的是飘着咖啡香的员工餐厅,以及抱着飞行手册匆匆走过的机组人员——与其说是企业园区,不如说是一座充满活力的“航空学院”。

最令人惊艳的是无处不在的飞行元素,当我们跟随指引走进1:1复刻的模拟机舱时,恰巧遇见一队身着制服的乘务员正在进行服务演练。看着她们在模拟机舱中依然保持标准微笑,才真切体会到“专业”二字的分量。

这次参访彻底刷新了我对航空业的认知:原来严谨的飞行安全与人性化的工作环境可以如此交融,而每个看似普通的服务细节背后,都藏着无数个精益求精的培训日夜。回程时望着机场起降的航班,突然觉得每一道航迹云都变得更有故事了。

- 畅星 2024级全球研究硕士项目

 

总结

人文社科学院升学与就业发展团队(HSS-FSCD)精心策划的企业参访系列,为同学们的职场启蒙与职业规划打开了一扇新窗口。从HelloTalk语言科技的智能交互,到美泰玩具的创意产业化实践,再到国泰航空的全球化运营体系,三场深度参访构建了多元立体的职业认知图谱。这场知行合一的职场启蒙之旅,不仅拓宽了同学们的行业视野,更点燃了人文社科人才的职业发展新引擎。

 

联系方式

Contact Information

人文社科学院-升学与就业发展团队

(HSS-FSCD)

咨询邮箱:

升学:hssgradstudy@cuhk.edu.cn

就业:hsscareer@cuhk.edu.cn

官方网站:

https://hss.cuhk.edu.cn/node/529

 

文案 | 吴希彤,田虹雨,畅星

排版|罗芷琪 (2024级 人文社科学院 厚含书院)

审核|Olivia Su(HSS Office)

香港中文大学(深圳)

人文社科学院

微信号 : cuhkszshss

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